Website: http://tuphaptamky.gov.vn
Facebook:
tuphaptamky
Fanpage: https://www.facebook.com/tuphaptamky.gov.vn/
I/
VĂN
BẢN
TRUNG
ƯƠNG
1.
Đơn
giản
hóa
điều
kiện
với
cổ
đông
sáng
lập
ngân
hàng
thương
mại
Ngày
14/8/2018,
Ngân
hàng
Nhà
nước
Việt
Nam
đã
ban
hành
Thông
tư
17/2018/TT-NHNN
sửa
đổi
các
Thông
tư
về
cấp
Giấy
phép,
mạng
lưới
hoạt
động
và
hoạt
động
ngoại
hối
của
các
tổ
chức
tín
dụng,
chi
nhánh
ngân
hàng
nước
ngoài.
Một
trong
những
nội
dung
nổi
bật
của
Thông
tư
này
là
đơn
giản
hóa
điều
kiện
với
cổ
đông
sáng
lập
ngân
hàng
thương
mại
cổ
phần.
Cụ
thể,
bỏ
điều
kiện
cổ
đông
sáng
lập
phải
có
năng
lực
hành
vi
dân
sự
đầy
đủ;
có
khả
năng
về
tài
chính
để
góp
vốn
thành
lập
ngân
hàng
thương
mại
cổ
phần.
Theo
đó,
cổ
đông
sáng
lập
chỉ
cần
đáp
ứng
các
điều
kiện
sau:
-
Có
quốc
tịch
Việt
Nam
-
Không
thuộc
đối
tượng
bị
cấm
theo
quy
định
của
Luật
doanh
nghiệp
-
Không
được
dùng
vốn
huy
động,
vốn
vay
của
tổ
chức,
cá
nhân
để
góp
vốn;
-
Là
người
quản
lý
doanh
nghiệp
kinh
doanh
có
lãi
trong
ít
nhất
03
năm
liền
kề
nộp
hồ
sơ
đề
nghị
cấp
Giấy
phép
hoặc
có
bằng
đại
học,
trên
đại
học
chuyên
ngành
kinh
tế
hoặc
luật.
Đáng
chú
ý,
Thông
tư
này
cũng
bỏ
điều
kiện
cổ
đông
sáng
lập
phải
cùng
nhau
sở
hữu
tối
thiểu
50%
vốn
điều
lệ
khi
thành
lập
ngân
hàng
thương
mại
cổ
phần
trong
thời
hạn
05
năm,
kể
từ
ngày
được
cấp
Giấy
phép
thành
lập
ngân
hàng.
Thông
tư
này
có
hiệu
lực
từ
ngày
01/10/2018.
2.
Biên
chế
công
chức
năm
2019:
Giảm
gần
7000
người
Ngày
14/8/2018,
Thủ
tướng
Chính
phủ
đã
ban
hành
Quyết
định
1016/QĐ-TTg
về
việc
phê
duyệt
biên
chế
công
chức
hưởng
lương
từ
ngân
sách
Nhà
nước của
các
cơ
quan
hành
chính
Nhà
nước
và
biên
chế
của
các
Hội
có
tính
chất
đặc
thù
hoạt
động
trong
phạm
vi
cả
nước
năm
2019.
Theo
Quyết
định,
tổng
biên
chế
công
chức
năm
2019
trong
các
cơ
quan,
tổ
chức
hành
chính
Nhà
nước
là
258.163
biên
chế
(giảm
gần
7000
biên
chế
so
với
năm
2018).
Trong
đó:
-
Biên
chế
trong
các
cơ
quan,
tổ
chức
hành
chính
thuộc
Bộ,
cơ
quan
ngang
Bộ,
cơ
quan
thuộc
Chính
phủ,
tổ
chức
do
Chính
phủ,
Thủ
tướng
thành
lập:
105.189
biên
chế;
-
Biên
chế
trong
các
cơ
quan,
tổ
chức
hành
chính
thuộc
cơ
quan
của
Hội
đồng
nhân
dân,
UBND
cấp
tỉnh,
huyện:
151.906
biên
chế
(trong
đó
Quảng
Nam
được
3.368
biên
chế)
-
Biên
chế
của
các
cơ
quan
đại
diện
của
Việt
Nam
ở
nước
ngoài:
1068
biên
chế.
Bên
cạnh
đó,
biên
chế
công
chức
dự
phòng
năm
2019
là
749
biên
chế
và
tổng
biên
chế
của
các
Hội
có
tính
chất
đặc
thù
là
686
biên
chế.
Quyết
định
này
có
hiệu
lực
từ
ngày
ký.
3.
Các
đơn
vị
hành
chính
cấp
xã
thuộc
vùng
khó
khăn
Thủ
tướng
Chính
phủ
vừa
ban
hành
Quyết
định
1010/QĐ-TTg
về
đơn
vị
hành
chính
cấp
xã
thuộc
vùng
khó
khăn.
Các
xã
thuộc
vùng
khó
khăn
gồm
06
nhóm
sau:
1.
Các
xã
là
khu
vực
III,
khu
vực
II
ban
hành
kèm
theo
Quyết
định
số 582/QĐ-TTg;
2.
Các
xã
có
tên
trong
danh
sách
ban
hành
kèm
theo
Quyết
định
số 900/QĐ-TTg;
3.
Các
xã
có
tên
trong
danh
sách
ban
hành
kèm
theo
Nghị
định
số 34/2014/NĐ-CP;
4.
Các
xã
có
tên
trong
danh
sách
ban
hành
kèm
theo
Quyết
định
số 131/QĐ-TTg;
5.
Các
xã
được
sửa
đổi,
bổ
sung
hoặc
thay
thế
(nếu
có)
của
danh
sách
ban
hành
kèm
theo
các
văn
bản
nêu
trên.
Các
trường
hợp
trên
đều
không
bao
gồm:
các
xã
khu
vực
I,
khu
vực
II
thuộc
Quyết
định
số
582/QĐ-TTg
đã
đạt
chuẩn
nông
thôn
mới,
các
xã
an
toàn
khu,
xã
biên
giới
thuộc
vùng
đồng
bằng.
6.
Đồng
bào
dân
tộc
thiểu
số
đang
sinh
sống
tại
các
xã
khu
vực
II
đã
đạt
chuẩn
nông
thôn
mới
tiếp
tục
được
hưởng
các
chính
sách
như
đơn
vị
hành
chính
cấp
xã
thuộc
vùng
khó
khăn.
Trước
ngày
10/08/2018,
các
xã
đã
thực
hiện
chế
độ,
chính
sách
có
liên
quan
cho
đối
tượng
thuộc
địa
bàn
xã
ra
khỏi
vùng
khó
khăn,
cho
phép
tiếp
tục
thực
hiện
các
chế
độ
chính
sách
tối
đa
đến
hết
năm
2018,
không
thu
hồi
kinh
phí
ngân
sách
nhà
nước
đã
chi
trả
cho
các
đối
tượng.
II.
VĂN
BẢN
ĐỊA
PHƯƠNG
Quảng
Nam:
Tiếp
tục
chi
trả
phụ
cấp
cho
người
hoạt
động
không
chuyên
trách
cấp
xã
Ngày
16/8/2018,
UBND
tỉnh
Quảng
Nam
ban
hành
Công
văn
số
4569/UBND-NC
về
việc
thực
hiện
chi
trả
chế
độ
phụ
cấp
cho
người
hoạt
động
không
chuyên
trách
cấp
xã,
theo
đó:
1.
UBND
tỉnh
Quảng
Nam
giao
Sở
Nội
vụ
chủ
trì,
cùng
Sở
Tài
chính
hướng
dẫn
UBND
các
huyện,
thị
xã,
thành
phố
tiếp
tục
thực
hiện
chế
độ
chi
trả
phụ
cấp
cho
những
người
hoạt
động
không
chuyên
trách
cấp
xã
theo
Quyết
định
số
10/2012/QĐ-UBND
ngày
29/5/2012
của
UBND
tỉnh
(triển
khai
thực
hiện
Nghị
quyết
số
30/2011/NQ-HĐND ngày
09/12/2011
của
HĐND
tỉnh),
kể
từ
ngày
01/01/2018
cho
đến
khi
có
quy
định
mới
.
Trường
hợp
được
nghỉ
việc
thì
được
truy
trả
trong
thời
gian
công
tác
thực
tế.
2.
UBND
các
huyện,
thị
xã,
thành
phố
tổ
chức
triển
khai
thực
hiện
việc
chi
trả
chế
độ
phụ
cấp
cho
những
người
hoạt
động
không
chuyên
trách
cấp
xã
đảm
bảo
theo
quy
định.
3.
Sở
Nội
vụ,
Sở
Tài
chính,
Kho
bạc
nhà
nước
tỉnh
chịu
trách
nhiệm
theo
dõi,
giám
sát
việc
chi
trả
chế
độ
phụ
cấp
cho
người
hoạt
động
không
chuyên
trách
cấp
xã
đúng
theo
quy
định
của
pháp
luật
và
tổng
hợp,
báo
cáo
các
phát
sinh
cho
UBND
tỉnh
để
theo
dõi.